Hoe kunnen we uw organisatie helpen?
Onze missie
Bestaat er een medewerker die nooit ziek is, altijd geconcentreerd, deadlines behaalt alsof het niets is, waarbij verslapen vloeken is en werk te allen tijde correct en tijdig aflevert?
Wij zijn ervan overtuigd dat ze er zijn en dat er veel meer zijn die dit kunnen. De vraag is wel hoeveel van deze medewerkers zijn er in uw organisatie en hoe lang houden ze dit vol.
De medewerkers zien wij als het fundament van het High Vitality model en dus ook van uw organisatie. Als dit fundament niet vitaal is dan loopt de organisatie een risico.
Door preventief te analyseren en handelen kan er gebouwd worden aan een vitaal fundament van de organisatie.
Hierdoor kunnen we fysiek en mentaal veranderende leef- en werkomstandigheden beter aanpakken en in balans houden.Â
Investeren in het fundament loont altijd!
Er is maar één constante bij vitaliteit; verandering.
De workflow van het HVO is speciaal ontwikkeld om verandering in verbeterde vitaliteit te realiseren.
Dit realiseren we door een lange termijn focus, open en actie gerichtheid en continue op zoek zijn naar verbetering.
WAAROM INVESTEREN IN EEN HVO?
Verlaagt verzuim
Verhoogt productiviteit
Vermindert stress gevoel
Verbetert creativiteit
Verhoogt mentale weerbaarheid
Versterkt positieve werkcultuur
ONZE WERKWIJZE
Opzetten High Vitality Organisation plan
Plenaire kick-off
Plan Vitaal Aanpak individueel met Net Vitality Score
Periodiek masterclasses en of vitaal inloopspreekuur
Gezamenlijk sportief evenement
Extra in te plannen fysieke trainingen en massages
Onze klanten
